Suarapantura.com - Universitas Pancasakti (UPS) Tegal memperluas jejaring internasionalnya dengan menandatangani nota kesepahaman atau Memorandum of Understanding (MoU) bersama dua lembaga asal Korea Selatan. Penandatanganan berlangsung di Aula YPP UPS Tegal, Kota Tegal, pada Minggu (9/11/2026).
Kedua lembaga yang menjadi mitra UPS Tegal adalah Korea Institute for Industrial Education (KIIEA) dan PT Ratu Oceania Raya (ROR). Kerja sama tiga pihak ini diharapkan membuka peluang kerja internasional bagi mahasiswa dan alumni kampus tersebut.
Penandatanganan MoU dilakukan langsung oleh Rektor UPS Tegal Prof. Dr. Taufiqulloh, M.Hum., bersama Presiden Director KIIEA Jang Yousuk dan Director PT Ratu Oceania Raya Choi Byong Hyun.
Wakil Rektor I UPS Tegal Dr. H. Noor Zuhry, M.Si., menjelaskan kerja sama ini menjadi langkah nyata kampus dalam membuka akses pasar kerja global bagi lulusannya. "Kami ingin memastikan lulusan UPS Tegal tidak hanya siap bekerja di dalam negeri, tetapi juga memiliki akses ke pasar kerja global," ujarnya.
Melalui kerja sama ini, mahasiswa dan alumni UPS Tegal berkesempatan mengikuti pelatihan Bahasa Korea, pelatihan keterampilan kerja, hingga sertifikasi kompetensi yang diakui secara internasional. Program-program tersebut dirancang agar mahasiswa siap secara bahasa, keterampilan, dan mental untuk bekerja di Korea Selatan.
Salah satu program utama yang segera dijalankan adalah pelatihan Bahasa Korea bagi mahasiswa yang berminat bekerja di Korea Selatan. Program ini disiapkan untuk membekali mahasiswa dengan kemampuan komunikasi, pemahaman budaya kerja, serta kesiapan menghadapi dunia industri di negara tersebut.
Kerja sama ini juga membuka peluang penempatan kerja di berbagai sektor industri di Korea Selatan. Pada tahap awal, penempatan difokuskan pada sektor manufaktur, perhotelan, dan pelayanan, yang disebut memiliki kebutuhan tenaga kerja tinggi di Korea Selatan.
Lulusan yang telah mengikuti program pelatihan dan lulus uji sertifikasi akan mendapatkan pendampingan untuk mengikuti proses penempatan kerja sesuai regulasi yang berlaku di kedua negara. Meski demikian, pihak kampus menegaskan seluruh proses penempatan tetap tunduk pada regulasi hukum dan prosedur resmi yang berlaku di Indonesia maupun Korea Selatan, sementara keputusan penerimaan tetap berada pada perusahaan penerima.
Nota kesepahaman ini berlaku selama dua tahun terhitung sejak 9 November 2026 dan memiliki opsi perpanjangan berdasarkan kesepakatan bersama.
Sumber: Pantura Post, Radar Tegal
